Mindset: a chave do profissional de sucesso

Coach dá dicas de como passar por momentos de dificuldades

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Como é possível que pessoas reajam de formas tão distintas aos mesmos acontecimentos? A advogada e coach, Karine Barros, tem a resposta: mindset. Você certamente já ouviu falar sobre esse termo, principalmente no mundo corporativo porque ele pode ser a chave de sucesso para uma carreira bem sucedida.

Karine Barros explica como é possível “configurar” a mente para adotar atitudes que influenciem positivamente nossos comportamentos e pensamentos. Isso pode melhorar, e muito, não somente o crescimento profissional, mas também a forma como uma pessoa vê o mundo e lida com seus desafios.

O primeiro passo é entender que existem dois tipos de mindset: o fixo e o de crescimento. Quando uma pessoa possui seu mindset fixo ela está focada no fracasso, vergonha, humilhação, desestímulo, preocupação com que os outros vão dizer de você, medo das críticas, não acredita no esforço e construção. Ao contrário do fixo, o mindset de crescimento acredita que obstáculos e limitações sempre revelam uma oportunidade de superação e aprendizado. São pessoas movidas por desafios.

Para Karine Barros, o profissional que possui um mindset de desenvolvimento ou de crescimento sempre se pergunta: como é que eu posso ser melhor amanhã? “O fracasso é visto como um aprendizado, ou seja, sempre se deseja aprender. É possível adquirir novas qualidades , inteligência e habilidade”, afirma a coach ao destacar que é possível reformular os padrões mentais. “Ter um mindset de crescimento é saber que é possível mudar”, diz.

A coach finaliza falando das habilidades de um profissional de sucesso. “É preciso ter resiliência, autoresponsabilidade, foco baseado na produção de resultados, atitudes que influenciem positivamente nos processos e mudanças de cenário.Motivos para reclamar sempre vão existir, cabe a você decidir se vai murmurar ou agradecer", finaliza.

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